4部門(mén)對美團滴滴等開(kāi)展聯(lián)合指導 平臺要維護勞動(dòng)者勞動(dòng)權益依法合規用工

4部門(mén)對美團滴滴等開(kāi)展聯(lián)合指導

9月10日上午，人力資源社會(huì )保障部會(huì )同交通運輸部、市場(chǎng)監管總局、全國總工會(huì )召開(kāi)平臺企業(yè)行政指導會(huì )，就維護新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者勞動(dòng)保障權益對美團、餓了么、滴滴、達達、閃送、貨拉拉、滿(mǎn)幫、到家集團、阿里巴巴、騰訊等10家頭部平臺企業(yè)開(kāi)展聯(lián)合行政指導。

會(huì )議指出，當前新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者勞動(dòng)權益保障問(wèn)題較為突出，平臺企業(yè)要切實(shí)提高政治站位，準確理解和把握《關(guān)于維護新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者勞動(dòng)保障權益的指導意見(jiàn)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《意見(jiàn)》)的精神實(shí)質(zhì)和主要內容，全面貫徹落實(shí)好《意見(jiàn)》要求，依法合規用工。

人力資源服務(wù)業(yè)是現代服務(wù)業(yè)和生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)的重要門(mén)類(lèi)，是實(shí)施創(chuàng )新驅動(dòng)發(fā)展戰略、就業(yè)優(yōu)先戰略和人才強國戰略的重要抓手，是構建人力資源協(xié)同發(fā)展產(chǎn)業(yè)體系的重要力量。

2021人力資源服務(wù)行業(yè)競爭及前景展望

2021年政府工作報告提出了今年我國經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的預期目標。就業(yè)方面，報告提出，預期城鎮新增就業(yè)1100萬(wàn)人以上，城鎮調查失業(yè)率控制在5.5%以?xún)取，F階段，在政策、經(jīng)濟、人口結構變化等多維因素影響下，人力資源行業(yè)發(fā)展勢頭良好。一方面，利好政策陸續出臺，為行業(yè)發(fā)展提供保障;另一方面，產(chǎn)業(yè)結構轉型和新業(yè)態(tài)涌現，為行業(yè)發(fā)展創(chuàng )造廣闊空間。

近年來(lái)，廣東省人力資源服務(wù)業(yè)保持快速健康發(fā)展。廣東省設立粵港澳大灣區人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)研究院，全力打造人力資源協(xié)同發(fā)展的產(chǎn)業(yè)體系，廣東省人力資源服務(wù)業(yè)市場(chǎng)主體活力不斷壯大，行業(yè)發(fā)展動(dòng)能被不斷釋放。

從業(yè)人員數量不斷增長(cháng)、服務(wù)機構不斷壯大、服務(wù)企業(yè)數量穩定增長(cháng)、營(yíng)業(yè)收入不斷提高。據統計，至2020年底，廣東省人力資源服務(wù)機構近4千家，從業(yè)人員7萬(wàn)余人，行業(yè)營(yíng)收超過(guò)2千億元。2020年廣東省民營(yíng)性質(zhì)人力資源服務(wù)機構數量占比超過(guò)70%。

人力資源服務(wù)行業(yè)未來(lái)的發(fā)展前景是非常廣闊的，同時(shí)這個(gè)行業(yè)也有一些變化。隨著(zhù)5G時(shí)代的來(lái)臨，無(wú)論是技術(shù)還是品質(zhì)，整個(gè)行業(yè)都會(huì )朝著(zhù)更高端和專(zhuān)業(yè)的方向發(fā)展。在日前舉辦的第一屆全國人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展大會(huì )上，人力資源服務(wù)供需對接項目簽約儀式簽約總金額超166億元，充分展現了行業(yè)發(fā)展的巨大活力，為億萬(wàn)勞動(dòng)者的就業(yè)、擇業(yè)和流動(dòng)提供了新的服務(wù)方式。